1055位车主联名向保监会递交了一份请求，质疑交强险过多地分摊了保险公司的经营成本，并请求保监会对中国平安保险(集团)股份公司高管的千万元年薪进行调查，向投保人澄清中国平安高管薪酬从交强险中分摊的数据，去掉不合理分摊的费用。(《法制日报》4月1日报道)

　　虽然平安保险经营的险种并非只有交强险一项，但是交强险的“强制、指定”特性，再加上近一年来社会上持续不断对其利润的质疑，还有去年年末在调整保额、费率听证会上，人们也没能听到对“交强险赔款支出139亿元，经营费用却高达141亿元”的正面释疑，自然就有理由怀疑：平安高管的千万元年薪，与这些得来太容易的“业绩”有无千丝万缕的联系?

　　在一年多的时间里，以强制收取保费作为支撑的高达141亿元的经营费用，有多少被摊入了高管的工资待遇，最终由保户们买单?公益化的交强险保额，是否成了高管年薪的一个主要来源?保监会有责任对此做出负责任的正面回答。 ......